Kampanja o mladim, spretnim I izuzetnim Bijelopoljcima

Problem iseljavanja sa sjevera Crne Gore je gorući izazov sa kojim se suočavaju skoro sve lokalne zajednice a najviše ljudi prema zvaničnim statističkim podacima odlazi iz Bijelog Polja. I to je redovna tema skoro na dnevnom nivou i u medijima, i od strane političara i nosioca vlasti.  Nevladina organizacija “Multimedijal Montenegro” iz Bijelog polja odlučila je da prikaže da postoji i druga strana priče, oni koji ostaju odlučni da svoju ideju i posao razvijaju u svom rodnom gradu.

Cilj ove nazovimo kampanje je da motivišemo mlade da ostanu ovdje, odvaže se da pretvore svoje zamisli u konretnu ekonomsku korist i obezbijede sebi osnovnu egzistenciju a da zbog toga nije neophodno napustiti svoje ognjište, već pokrenuti omladinski uspavani preduzetnički duh.

Naša Nvo je osnovana još 2006. godine sa namjerom da se bavi izazovima sa kojima se susrijeću mladi.

Imajući prethodno u vidu, došli smo na ideju da za početak odaberemo 10 mladih koji samostalno razvijaju svoje biznise u raznim oblastima od poljoprivrede, proizvodnje, ugostiteljstva pa do mode i multimedijlane produkcije.

Tako je nevladina organizacija “Multimedijal Montenegro” volonterski , dakle potpuno besplatno , bez ičije finansijske podrške, uradila 10 inicijalnih intervjua  sa isto toliko mladih, uspješnih ljudi iz Bijelog Polja, koji su odlučili da ostanu i u rodnom gradu, Crnoj Gori i tu grade svoje, sada već, uspješne karijere.

Namjera nam je da reportaže i intervje sa mladim preduzetnicima i preduzetnicama,  u tekstualnom formatu, ali i kao gotove video reportaže i uz prateće fotografije besplatno damo na raspolaganje svim Crnogorskim štampanim I elektronskim medijima, kako bi, mediji, svojim doprinosom I uticajem, pokazali javnosti da u Bijelom Polju, Crnoj Gori postoje mladi koji su radni, vrijedni, posvećeni i uspješni a pritom su odlučili da ostanu.

U prvoj fazi ove volonterske akcije  razgovarali smo sa svjetski poznatom dizajnerkom nakita koja živi i radi u Bijelom Polju,  najpoznatijim jutjuberom u Crnoj Gori koji sa 22 godine zarađuje zahvaljujući Jutjubu, inženjerom zaštite na radu koji u svoj struci ne može da nađe posao ali se više nego uspješno bavi poljoprivredom, mladićem koji je sa 16 godina počeo da zarađuje nastupajaći u lokalima a danas je tražen i uspješan u svom poslu, studentom koji je sa 16 godina počeo da uzgaja maline, a sa 18 otvorio farmu ovaca, kretorkom koja je u teškom životnom periodu iz Beograda došla u rodno Bijelo Polje i počela da se bavi dizajnom nakita i razvila posao, vlasnikom firme koja se bavi proizvodnjom svijetlećih reklama i brendiranjem poslovnih objekata različite namjene, studentkinom koja finansira školovanje prodajom svojih modela i mladićima koji su ugostiteljstvom počeli da se bave kao srednjoškolci, da bi danas imali najposjećenije lokale u gradu.

Naglašavamo da smo se na ovaj korak odlučili zbog evidentnog odliva mladih ljudi iz Bijelog Polja u druge, veće sredine i inostranstvo. Na ovaj način želimo da damo doprinos u rješavanju tog problema, sa željom da inspirišemo našu omladinu  i motivišemo je ka preduzetništvu.